摘要：荊門技師學院自2018年3月實施積分制管理以來,效果顯著,基本形成“事事爭著干、時時有人管”的良好局面。德育工作精彩紛呈,教學質量不斷提升,技能培訓規模空前,學院呈現出前所未有的發展態勢。現將積分制管理經驗與大家分享。積分制管理是一種全新的管理模式,全員參與管理,統一思想、形成共識是科學實施的保證。